Конфликт интересов - ситуация, при которой личная заинтересованность работника влияет (или может повлиять) на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных обязанностей, а также влечет (может повлечь) возникновение противоречий между имущественными и иными интересами Банка, его структурными подразделениями, работниками, клиентами и партнерами, а также возникновение любых разногласий или споров между органами управления Банка и его акционерами, которые, в свою очередь, могут повлечь за собой неблагоприятные последствия для Банка, работников, клиентов и партнеров Банка.